REUNIAO ICATEL
Reunião com a ICATEL
Escrito por: Fittel • Publicado em: 07/07/2008 - 00:00 Escrito por: Fittel Publicado em: 07/07/2008 - 00:00A Comissão de Negociação da Icatel realizou a primeira rodada de negociação com a empresa nesta segunda-feira, na sede da Fittel. A reunião teve início com as discussões relacionadas à saúde do trabalhador, sendo apontado problemas, principalmente, decorrentes do desconforto no ambiente de trabalho, tais como poeira, calor, odor de substancias tóxicas. A comissão apontou para um levantamento conjunto das condições de riscos nos locais de trabalho.
A empresa apresentou sua proposta:
- Reposição salarial: 100% do INPC, em duas parcelas: 3% em maio e 2,89% em setembro;
- Mudança da data base para 1º de janeiro;
- Aceita nossa reivindicação de equiparar o direito dos benefícios em todos os estados;
- Cesta básica de R$ 41 para R$ 43;
- Vale- refeição com reajuste do INPC;
- Ganho real pelo PCCS atingindo, 80% do quadro;
- PPR R$ 100.
Contra proposta da Comissão FITTEL
- Reajuste integral, linear e em parcela única;
- Piso salarial R$ 460;
- Vale-refeição R$ 8 inclusive nas férias;
- Cesta básica R$ 50 inclusive nas férias e com redução na participação dos trabalhadores;
- PPR R$ 150;
- Insalubridade para os trabalhadores que se expõem à produtos químicos;
- Empréstimo de férias com desconto em 10 vezes;
- Plano odontológico de valor mínimo para o trabalhador sendo que a empresa entrará como facilitadora para baratear o plano (semelhante ao do RJ).
Ficou indicada nova reunião ainda para o mês de julho. Sobre a mudança de data base.
Título: REUNIAO ICATEL, Conteúdo: A Comissão de Negociação da Icatel realizou a primeira rodada de negociação com a empresa nesta segunda-feira, na sede da Fittel. A reunião teve início com as discussões relacionadas à saúde do trabalhador, sendo apontado problemas, principalmente, decorrentes do desconforto no ambiente de trabalho, tais como poeira, calor, odor de substancias tóxicas. A comissão apontou para um levantamento conjunto das condições de riscos nos locais de trabalho.
A empresa apresentou sua proposta:
Reposição salarial: 100% do INPC, em duas parcelas: 3% em maio e 2,89% em setembro;
Mudança da data base para 1º de janeiro;
Aceita nossa reivindicação de equiparar o direito dos benefícios em todos os estados;
Cesta básica de R$ 41 para R$ 43;
Vale- refeição com reajuste do INPC;
Ganho real pelo PCCS atingindo, 80% do quadro;
PPR R$ 100.
Contra proposta da Comissão FITTEL
Reajuste integral, linear e em parcela única;
Piso salarial R$ 460;
Vale-refeição R$ 8 inclusive nas férias;
Cesta básica R$ 50 inclusive nas férias e com redução na participação dos trabalhadores;
PPR R$ 150;
Insalubridade para os trabalhadores que se expõem à produtos químicos;
Empréstimo de férias com desconto em 10 vezes;
Plano odontológico de valor mínimo para o trabalhador sendo que a empresa entrará como facilitadora para baratear o plano (semelhante ao do RJ).
Ficou indicada nova reunião ainda para o mês de julho. Sobre a mudança de data base.